Publications

We write about employment law. Featured in newspapers and legal journals. Always in plain language.

• Der allgemeine Kündigungs- und Entlassungsschutz, in Mazal/Risak (Hrsg), Arbeitsrecht – System und Praxiskommentar (wird laufend aktualisiert)
• Employment Conditions in Austria, in Mercer (Hrsg), Worldwide Benefit & Employment Guidelines (wird jährlich aktualisiert)

• Das „Frühwarnsystem“ gemäß § 45a AMFG – Die Bestimmung der betriebsbezogenen Schwellenwerte in Brameshuber/Friedrich/Karl, Festschrift Franz Marhold (Manz 2020)

• Klauseln zu Kündigungsfristen und -terminen, Arbeitskräfteüberlassung, Nutzung von Büroinfrastruktur und dgl, Betriebspension sowie Gehaltsvorschuss und Arbeitgeberdarlehen in Reissner/Neumayr (Hrsg), Zeller Handbuch Arbeitsvertrags-Klauseln (Manz 2019, 2. Auflage)

• Kein Recht auf den gleichen Job nach der Karenz (Der Standard, 04.06.2018, gemeinsam mit Mitschka)

• Anstellungsverhältnis des Vorstandsmitglieds (gemeinsam mit F. Schörghofer), in Kalss/Frotz/P. Schörghofer, Handbuch Vorstand (facultas Universitätsverlag 2017)
• Hoffnungsschimmer bei Lohndumpingstrafen (Der Standard, 16.10.2017)
• Dauer des besonderen Bestandschutzes bei Nichteinigung auf Elternteilzeit (ZAS 2017/49)
• Entsendung und anwendbares Recht – Sonderprobleme bei Konzernüberlassung ins Ausland (ZAS 2017, 23)
• Bei Meldepflichten schlägt Österreich Deutschland (Der Standard, 06.02.2017)

• Tauziehen um All-in-Gehälter (Der Standard, 22.02.2016)

• Geschlechterdiskriminierung durch Befristung mit Regelpensionsalter (ZAS 2015/29)
• Alkomat-Planquadrat am Arbeitsplatz ist unzulässig (Der Standard, 15.06.2015)

• Gesetz gegen Lohndumping wird verschärft (Wiener Zeitung, 16.12.2014)
• Übertritt in das neue Abfertigungssystem (Wiener Zeitung, 11.07.2014)
• Kündigung wegen Pensionsanspruch (Wiener Zeitung, 04.04.2014)
• Die Beendigung des Dienstverhältnisses von älteren Arbeitnehmern (ZAS 2014/21)

• Das „Sperrrecht“ des Betriebsrats – wie lange noch? Anmerkung zu 9 Ob A 38/13y (RdW 2013/669)
• Arbeitszeitgesetz auf leitende Angestellte nicht anwendbar (Wiener Zeitung, 19.12.2013)
• Beleidigung auf Facebook kostet Betriebsrat den Job (Der Standard, 04.09.2013)
• Freiwillige Sozialleistungen auch für Leiharbeitskräfte? (Wiener Zeitung, 28.06.2013)
• Elternteilzeit fordert Flexibilität (Wiener Zeitung, 05.04.2013)

• Schadenersatz bei Mobbing (Wiener Zeitung, 28.12.2012)
• Leiharbeitnehmer erhalten mehr Rechte (Wiener Zeitung, 02.11.2012)
• Wiedereinstellungszusage ist rechtsverbindlich (Wiener Zeitung, 25.08.2012)
• Reduzierter Arbeitsrechtsschutz für Führungskräfte (Wiener Zeitung, 07.07.2012)
• Kollektivvertragswechsel durch Betriebsübergang (Wiener Zeitung, 28.04.2012)
• Entlassung wegen exzessiver privater Internetnutzung (Wiener Zeitung, 25.02.2012)
• Allgemeiner und besonderer Bestandschutz, in Mazal/Hutter (Hrsg), Fachlexikon Arbeitsrecht (Linde Verlag 2012)
• Kündigungsschutz für Behinderte gilt auch bei Änderungskündigung (jus alumni, 01/2012)
• Absurde Betriebsratswahl bleibt gültig (Der Standard, 25.01.2012)

• Standortverlegung ins Ausland (Wiener Zeitung, 31.12.2011)
• Neue Regeln für Abfertigungsberechnung (Wiener Zeitung, 05.11.2011)
• Kündigungsschutz bei Elternteilzeit (Wiener Zeitung, 27.08.2011)
• Hohe Strafen für Lohn- und Sozialdumping (Wiener Zeitung, 25.06.2011)
• Krankheit – Meldung und Nachweis (Wiener Zeitung, 28.05.2011)
• Austritt wegen Streits am Arbeitsplatz (Wiener Zeitung, 02.05.2011)
• Widerspruch gegen Betriebsübergang weiterhin möglich (Der Standard, 20.04.2011)
• Mitarbeiterbindung durch Prämien (Wiener Zeitung, 26.03.2011)
• Kündigungsschutz im Bildungssektor (Wiener Zeitung, 05.03.2011)
• Weiterbildung: Rückersatz nur bei voller Freistellung (Der Standard, 09.02.2011)
• Mehr Einkommenstransparenz (Wiener Zeitung, 31.01.2011)
• Spezieller Kündigungsschutz gelockert (Wiener Zeitung, 10.01.2011)

• Kündigungsschutz trotz Pensionsanspruchs (Der Standard, 01.12.2010)
• Superlative im Dienstzeugnis (Wiener Zeitung, 27.11.2010)
• Schutz vor Altersdiskriminierung (Wiener Zeitung, 02.11.2010)
• Haftung bei Schädigung des Dienstgebers (Wiener Zeitung, 04.10.2010)
• OGH erleichtert Kündigung im Quartal (Der Standard, 07.09.2010)
• Ehemalige Mitarbeiter als Mitbewerber (Wiener Zeitung, 30.08.2010)
• Kühlen Kopf bewahren – Job behalten (Wiener Zeitung, 31.07.2010)
• Kippen die Höchstrichter bald den Kündigungsschutz für Behinderte? (Wiener Zeitung, 24.07.2010)
• Restrictive Covenants in Europe (gemeinsam mit Sarah Stanzel) (ela Briefing, 06/2010)
• Rechtstipps für die schönste Zeit im Jahr (Wiener Zeitung, 26.06.2010)
• Schon bei der Bewerbung diskriminiert (Wiener Zeitung, 29.05.2010)
• Ist Kontrolle besser? (Verkaufen, 03/2010)
• OGH: Keine Urlaubsabgeltung – keine Ersatzleistung bei geblockter Altersteilzeit (Der Standard, 03.02.2010)

• OGH: Bei langer Freistellung ist Urlaub zu nehmen (Der Standard, 14.10.2009)
• OGH erleichtert Kündigung im Konzern (Der Standard, 02.09.2009)
• Wiedereinstellung statt Kurzarbeit (Die Presse, 29.08.2009)
• Der freie Dienstvertrag (Die Presse, 04.07.2009)
• Karibikurlaub im Krankenstand? (Die Presse, 30.05.2009)
• Gastro-Mitarbeiter vor Rauch schützen (Die Presse, 28.02.2009)
• Kein Gehaltsabzug für Negativstunden (Die Presse, 21.03.2009)
• Die organisatorischen Grenzen der sozialen Gestaltungspflicht im allgemeinen Kündigungsschutz (Betrieb, Unternehmen, Konzern) (RdW 2009/780)

• Der soziale Kündigungsschutz – Ausgewählte Grundsatzfragen mit Praxisrelevanz im Spiegel der neueren OGH-Judikatur (ZAS 2008/8)
• Sozialwidrige Kündigung (Die Presse, 16.08.2008)

• Chapter on Austria (gemeinsam mit Keisler und Wallner), in Kontrimas (Hrsg), International Expatriate Employment Handbook (Kluwer Law International, 2007)
• Am Anfang war der Arbeitsvertrag (jusclub, 03/2007)
• Arbeitszeitgesetz bringt auch größere Flexibilität (Lexpress, 14.12.2007)
• „Studenten-Tsunami“ nach EuGH-Urteil zum Universitätszugang? (gemeinsam mit Stupar) (ZESAR 4/2006)
• Study on the Application of Directive 2001/23/EC to Cross Border Transfers of Undertakings (2006) (https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=706&langId=en&intPageId=208)

• Die kollektivrechtlichen Aspekte der Versetzung – Der Versetzungsschutz gem § 101 ArbVG (ZAS 2005/12)

• Arbeits- und Sozialrecht in Mittel- und Osteuropa (Hrsg, gemeinsam mit Hainz)   (ZAS-Spezial 2004)
• Chapter on Austria, in Mayne/Humphries/Tinhofer/Watson (Hrsg), Cross-border Transfers and Redundancies (Tottel Publishing, 2004)

• Entscheidungsanmerkung zu OGH 19.12.2001, 9 Ob A 244/01z (Ausgaben für Zweitwohnsitz und sozialer Kündigungsschutz) (DRdA 2003/14)

• Kündigung aus wirtschaftlichen Gründen – Ein Handbuch für die Praxis         (LexisNexis, 2002)
• Entscheidungsanmerkung zu OGH 28.9.2001, 8 Ob A 201/01v (Unternehmerische Entscheidungsfreiheit und Kündigungsschutz) (DRdA 2002/37)

• Entscheidungsanmerkung zu OGH 25.6.2001, 8 Ob A 7/01i (Betriebsübergang) (RdW 2001, 761)
• Entscheidungsanmerkung zu OGH 12.7.2000, 9 Ob A 93/00t (Betriebsübergang und Wiedereinstellung) (RdW 2001, 184)

• Keine Sozialwidrigkeit der Kündigung bei Anbot eines zumutbaren Ersatzarbeitsplatzes (RdW 2000/389)

• Entscheidungsanmerkung zu OGH 12.6.1997, 8 Ob A 41/97f (ZAS 1999/3)
• Entscheidungsanmerkung zu EuGH 12.11.1998 (C-399/96 – Europieces SA) (Betriebsübergang und Liquidation) (RdW 1999, 35)
• Reinigungskräfte beschäftigen weiterhin den EuGH (RdW 1999, 33)

• Der Auftrag als Trojanisches Pferd (Der Standard, 15.12.1998)
• Beendigung der Betriebsratsfreistellung infolge Betriebsteilveräußerung? (II) (RdW 1998, 289)

• Neues zur Beweislast bei Geschlechterdiskriminierung (RdW 1997, 459)
• Outsourcing und Auftragsnachfolge aus der Sicht des Arbeitsrechts (RdW 1997, 341)

• La politica sociale communitaria: il caso austriaco (gemeinsam mit Runggaldier) (Diritto delle relazioni industriali 1996, 23)
• Arbeitszeit-RL wurde auf korrekter Rechtsgrundlage erlassen (RdW 1996, 587)
• Erstes OGH-Urteil zum „Outsourcing“ (RdW 1996, 426)
• Der Wechsel des Vertriebshändlers als Betriebsübergang (RdW 1996, 211)

• Kurskorrektur in der EuGH-Rechtsprechung zur Betriebsübergangs-Richtlinie?   (RdW 1995, 430)
• L’impatto della dimensione comunitaria sul diritto del lavoro austriaco: la Direttiva n. 77/187 e la nuova disciplina dei trasferimenti d’azienda (Diritto delle Relazioni Industriali N.1-1995, 41)

• Entscheidungsanmerkung zu OGH 2.9.1992 (Günstigkeitsvergleich bei Kündigungsfristen) (ZAS 1994, 123)
• Sexuelle Belästigung durch den Geschäftsführer einer GmbH (RdW 1994, 248)
• Betriebsübergang und Kündigung (WBl 1994, 321)
• Darf der Arbeitgeber das Tragen von „Personalausweisen“ anordnen? (RdW 1994, 16)